La formation professionnelle en France a connu une transformation notable ces dernières années, caractérisée par des investissements substantiels, des réformes législatives majeures et une évolution significative du marché. Toutefois, cette dynamique s’accompagne de défis et d’incertitudes qui méritent une attention particulière.

📈 Investissements et croissance du marché

Entre 2018 et 2022, la France a considérablement augmenté ses investissements dans la formation professionnelle. Les fonds publics alloués à ce secteur sont passés de 18,6 milliards d’euros en 2018 à près de 30 milliards d’euros en 2022, soit une augmentation de 60 % en quatre ans. Cette progression est principalement due à l’engagement accru de l’État, dont la contribution est passée de 3,8 à 8,1 milliards d’euros sur la même période. Les autres administrations, notamment la Caisse des Dépôts et Consignations via le Compte Personnel de Formation (CPF), ont également intensifié leur participation, avec une contribution atteignant 2,1 milliards d’euros en 2022 pour le CPF (Centre Inffo, 2023).

Cette augmentation des financements a eu un impact direct sur le marché de la formation. Selon une enquête conjointe de la Dares et du Céreq, le nombre d’organismes de formation a augmenté de 12 % entre 2019 et 2021, atteignant 78 600 en 2021. Par ailleurs, le chiffre d’affaires du secteur a progressé à 19 milliards d’euros en 2021 (Dares, 2023).

⚖️ Réformes législatives et leurs impacts

La loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel a introduit des changements structurels majeurs dans le paysage de la formation en France. Parmi les mesures phares :

• Désintermédiation et monétisation du CPF, facilitant l’accès direct des individus à la formation.
• Libéralisation de l’apprentissage, qui a permis un développement sans précédent du nombre de contrats d’alternance.
• Création de France Compétences et des Opérateurs de Compétences (OPCO), assurant une nouvelle répartition des fonds mutualisés (France Compétences, 2024).

Cependant, ces réformes ont également entraîné une complexification du cadre réglementaire. Les obligations administratives et comptables imposées aux prestataires de formation, justifiées par la gestion des fonds publics, sont perçues comme trop lourdes par certains acteurs du marché, notamment ceux qui choisissent de ne pas solliciter ces financements (Centre Inffo, 2024).

🚧 Défis actuels et perspectives d’avenir

Malgré ces avancées, le marché de la formation professionnelle est confronté à plusieurs défis :

1. Un ralentissement économique en 2023, rendant le marché plus exigeant et l’accès au capital plus difficile.
2. Un renforcement de la régulation des fonds publics et mutualisés, imposant des processus plus rigoureux aux organismes de formation.
3. Une réduction des budgets de formation des étrangers, certaines régions comme Provence-Alpes-Côte d’Azur ayant subi des baisses de commandes allant jusqu’à 90 % (Akto, 2024).
4. Un accès inégal à la formation pour les salariés des TPE, qui restent sous-représentés dans l’accès aux formations qualifiantes. Moins de 20 % des salariés des TPE bénéficient de formations régulières (Le Monde, 2024).

Par ailleurs, la montée en puissance des formations en ligne a bouleversé le marché. Aujourd’hui, plus de 51 % des formations financées par le FNE-Formation concernent la transition numérique, et la majorité des formations proposées via le CPF sont à distance ou hybrides (Dares, 2024).

🔎 La formation professionnelle en France est à un carrefour stratégique

La formation professionnelle en France est à un carrefour stratégique. D’un côté, elle bénéficie d’investissements historiques et de réformes ambitieuses. De l’autre, elle doit faire face à des défis économiques, réglementaires et sociaux qui mettent sous pression les acteurs du secteur.

Pour assurer la pérennité et l’efficacité du système, il est essentiel de :

• Renforcer la concertation entre les acteurs (État, entreprises, formateurs, bénéficiaires).
• Adapter les politiques publiques aux besoins du terrain, notamment pour les TPE et les travailleurs indépendants.
• Favoriser l’innovation et la digitalisation pour répondre aux évolutions du marché du travail.

📚 Références

• Akto. (2024). Les nouvelles tendances du marché de la formation en France. [En ligne] Disponible sur : https://www.akto.fr
• Centre Inffo. (2023). Évolution des financements de la formation professionnelle en France. [En ligne] Disponible sur : https://www.centre-inffo.fr
• Dares. (2024). Rapport sur la formation professionnelle et l’évolution du marché de l’emploi en France. [En ligne] Disponible sur : https://dares.travail-emploi.gouv.fr
• France Compétences. (2024). Bilan et perspectives de la réforme de la formation professionnelle en France. [En ligne] Disponible sur : https://www.francecompetences.fr
• Le Monde. (2024). Les inégalités d’accès à la formation en France, un défi persistant. [En ligne] Disponible sur : https://www.lemonde.fr